泰合印记
2017,在进入泰合的第三年，我正式调入了四川华神医院管理有限公司，成为了这个团队中的一员。
四川华神医院管理有限公司成立于2015年11月，我们这个团队还在初生萌芽。医疗行业对我来说是一个全新的行业，也是一个专业性非常强的行业，我们团队也是非常专业的，有医学博士，有临床医生，有军人，也有投资界的佼佼者，来之前我一直担心怎样跟大家沟通相处，怎样做好大家的服务管理工作，经过三个多月的共事，时间不长，我却学到很多东西。 1、工作敬业，做事全力以赴 叶尚林，我公司新加入的投资经理，在第一次参与外出项目尽调时就遇到各种困难——那次尽调完返回成都已经晚上9点，由于项目需要，临时决定第二天到项目的分院进行实地考察，由于该院在外地，结合当时情况，决定由叶尚林驾车带团队过去。连续的两天长途出差、连续的两夜奋战已经筋疲力尽，而就在那天晚上，他的儿子突发肺炎高烧进了医院，他的妻子在外地出差，他赶紧将儿子送到医院，看完急诊，陪儿子输了一晚上液，从医院出来已经第二天凌晨6点了，好在儿子烧退了，刚松了口气，到停车场却发现车的牌照被偷了，为了不影响当天的项目考察，把儿子送回父母家安顿好后，赶紧去车管所办理好临时牌照，然后按照原约定时间接到其他同事一起前往项目地，同事看着他一脸疲惫，才了解到短短一个晚上，真正休息不到两个小时，却把成都市转了两圈。他自己却说：这些都算不上什么，只是刚好遇到一起的。 2、先付出再谈回报 叶亮，公司公共事业拓展部投资经理，面试时的岗位是投资总监。人力部门有意对他进行了心理抗压测试，准备从经理层级开始，当时，叶亮说了一句话，让人很受启发：我不太看重职位，我了解华神医院管理公司是一个成长的企业，我想过来做事，我看重这个平台，我清楚的明白一点，目前公司是一个紧凑性的团队，“总监”只是一个头衔，如果事情没做好，同样什么都不是。正式入职后，才真正感受到来自工作的压力，虽然在投资行业也有丰富工作经验，但是面对医疗行业的专业人员，除了投资，还要懂医院，要了解医院内部的运转规律，要真正懂医疗这个行业，还需要付出更多的努力。而在工作上，确实如他所说，他兢兢业业，带着拓展部的同事们，一直往前冲，发挥自己的专业特长。 有一种事业需要青春与理性去追求，有一种追求需要付出艰辛的劳动力和心血汗水。能够吸引到这么多人才加入到这个团队，并且不畏艰辛，是他们对这个行业的敬重，也是对集团大健康板块未来宏伟而现实的蓝图的认可。在这里，我感受到公司及医院各岗位的精英们浓浓的激情四射的氛围，也深受感染，他们告诉我说：“这个是创业的激情”，而我想说，能加入这个团队，是我的幸运。
TAIHE GLOBAL WEBSITE
